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Campus SD
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Du 15 au 19 avril 2026 / Poitiers

Pavillon 5
Le #Jeu des Paradigmes

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Résumé

Une expérience immersive de deux jours dans l’évolution humaine et organisationnelle


Et si vous pouviez vivre 50.000 ans d’évolution humaine en seulement deux jours ? 

Le Jeu des Paradigmes est un jeu interactif à grande échelle conçu pour vous aider à naviguer dans la complexité, vous adapter au changement et comprendre l’évolution des paradigmes—tout en vous amusant ! 

Dans un monde en perpétuelle mutation, l’incertitude est souvent perçue comme une menace. Et si nous pouvions apprendre à l’apprivoiser, à évoluer et à anticiper l’avenir avec confiance?  Cette expérience immersive et participative vous plonge dans un laboratoire vivant, où vous et votre équipe co-créez des solutions aux défis du monde réel, en explorant l’évolution des civilisations, des organisations et des systèmes sociaux. 

Que vous soyez dirigeant·e, un coach, un acteur·rice du changement, ou simplement curieux·se des dynamiques humaines, cette expérience changera votre regard sur la transformation et vous donnera les outils pour naviguer dans la complexité avec assurance.
Programme détaillé
Animateurs

Marc Mathys

J'ai fondé Paradigm21 en 2018 pour partager 3 ans d'expérience de création et de pilotage d'une organisation "distribuée". Je suis engagé à accompagner la transformation de notre société et ses institutions. Spécialisé dans le diagnostic et l'accompagnement à la transformation, je combine la spirale dynamique, la vision intégrale avec une approche humaine et holarchique des organisations. 

Lucie Mauron

Experte en coaching, facilitation et intelligence collective. Certifiée en Programmation Neuro-Linguistique (PNL), Lucie accompagne les équipes et les individus à développer leur potentiel, améliorer la collaboration et créer un impact positif. En 2019 j'ai rejoint Paradigm21 dont les modes de fonctionnement et d'organisation ont tout de suite fait écho à mes besoins d'efficience, de cohérence et d'harmonie. J'aspire à amorcer certaines remises en question profondes quant à la manière dont nous collaborons et à l'impact de nos actions sur autrui. J’accompagne équipes et individus dans leur transformation vers un nouveau paradigme. 

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En pratique

Le pavillon est composé de :
Au rez-de-chaussée - une salle de réunion où se tiendra la plupart des activités intérieures 
Au 1er étage - 5 chambres de 2 ou 3 lits simples et une kitchenette + salle à manger. 

Soit un total de 12 participants, en plus des animateurs (qui logent dans un autre bâtiment).

Du mercredi soir au vendredi soir, le pavillon fonctionne de manière autonome. Les modalités pratiques (comme par exemple les horaires) sont déterminés au sein du pavillon lui-même. Les collations se prennent dans le pavillon. Seuls les repas (petit-déjeuner, déjeuner et dîner) sont partagés avec les autres pavillons, dans le château. 

Pour plus d'informations, voir les questions fréquentes.

Documents partagés

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